Asiakkuusjohtaja julkisten terveyspalveluiden myynnin ja kehityksen tiimiin
Meillä mehiläisillä on elämä tehtävänä. Jos tunnet samoin, tule meille töihin.
Haemme asiakkuusjohtajaa julkisten terveyspalveluiden myynnin ja kehityksen tiimiin.
Mehiläinen on Suomen johtava sosiaali- ja terveyspalveluiden tuottaja. Mehiläisen julkisissa terveyspalveluissa toimimme tiiviissä yhteistyössä hyvinvointialueiden kanssa kehittäen vaikuttavia, laadukkaita ja kustannustehokkaita palveluratkaisuja. Haemme nyt asiakkuusjohtajaa vastaamaan julkisen sektorin asiakkuuksista ja niiden pitkäjänteisestä kehittämisestä.
Tässä merkityksellisessä ja vaikuttavassa roolissa vastaat julkisen sektorin asiakkuuksista ja toimit Mehiläisen strategisena kumppanina hyvinvointialueille. Toimit osana kokenutta julkisen sektorin myynnin ja asiakkuuksien johtamisen tiimiä muiden asiakkuusjohtajien ja asiakkuuspäälliköiden kanssa. Johdat asiakkuuksia kokonaisvaltaisesti kaikissa vaiheissa yhteistyötä kehittäen, tilaajatyytyväisyys varmistaen ja luoden vaikuttavia palveluratkaisuja yhdessä asiakkaiden ja Mehiläisen asiantuntijoiden kanssa.Tehtävässä yhdistyvät syvällinen asiakasymmärrys, vahva liiketoiminnallinen ajattelu sekä julkisen terveydenhuollon toimintaympäristön tuntemus.
Vastuualueisiisi kuuluu:
Julkisen sektorin asiakkuuksien kokonaisvastuu ja pitkäjänteinen kehittäminen.
Asiakassuhteiden johtaminen ja luottamuksellisten kumppanuuksien rakentaminen.
Sopimus- ja yhteistyöneuvottelut sekä asiakastyytyväisyyden ja kannattavuuden seuranta.
Palvelukokonaisuuksien kehittäminen yhdessä asiakkaiden ja Mehiläisen sisäisten sidosryhmien kanssa.
Asiakastarpeiden ennakointi ja ratkaisujen muotoilu muuttuvassa toimintaympäristössä.
Sote-palveluiden end-to-end -myyntiprosessin johtaminen: tarpeen tunnistaminen ja luominen, hankintojen tukeminen proaktiivisesti markkinakartoitusten ja -vuoropuheluiden kautta, tarjousprosessien johtaminen ja niiden sisällön luominen asiantuntijoiden tuella.
Tarjousten ja business case -laskelmien itsenäinen laatiminen.
Mitä odotamme sinulta:
Olet idearikas, yhteistyöhakuinen ja verkostoituva ammattilainen, joka innostuu yhteisestä tekemisestä. Johdat omaa työtäsi vastuullisesti ja huolehdit, että sovitut asiat etenevät ja valmistuvat ajallaan. Tiedät, mitä asiakkuuksissa tapahtuu, ja mihin suuntaan asiakkuudet ovat kehittymässä.
Kokemus:
Usean vuoden kokemus vaativista asiakkuuden johtamisen, myynnin tai liiketoiminnan kehityksen tehtävistä.
Vahvaa kokemusta ja ymmärrystä julkisesta terveydenhuollosta tai siihen liittyvistä palveluista.
Kokemusta julkisen sektorin organisaatioiden kanssa toimimisesta tai vastaavaa kokemusta kumppaniyritysten kanssa toimimisesta.
Näyttöjä menestyksekkäästä työhistoriasta B2B tai B2P -myynnin parissa.
Osaamista ja kokemusta julkisen sektorin hankintaprosessista.
Verkostoja julkisen sektorin organisaatioissa.
Osaaminen ja taidot:
Erinomaiset vuorovaikutus-, esiintymis- ja neuvottelutaidot sekä suullisesti että kirjallisesti.
Kyky rakentaa ja ylläpitää pitkäaikaisia asiakassuhteita eri sidosryhmien kanssa.
Kyky nähdä ja ymmärtää yksityisen ja julkisen sektorin yhteistyömahdollisuuksia sote-palveluissa.
Avarakatseisuus, ongelmanratkaisutaito, kyky strategiseen ajatteluun ja visiointiin.
Projektinhallintataito esimerkiksi suurissa hankintaprosesseissa. Kyky toimia systemaattisesti, suunnitelmallisesti ja sovittujen prosessien mukaan.
Kyky toimia sekä itsenäisesti että yhteistyössä erilaisten asiantuntijoiden ja tiimien kanssa.
Tarkkuus ja kyky huolehtia ja varmistaa pientenkin yksityiskohtien oikeellisuus tarjouksen teossa.
O365-ohjelmistojen (Word, PowerPoint ja Excel) hallinta.
Kyky arvioida, analysoida ja tarvittaessa valmistella kustannus- ja kannattavuusanalyysejä.
Kyky soveltaa tekoälyä monipuolisesti, innovatiivisesti ja tehokkaasti.
Tehtävä edellyttää matkustusvalmiutta Suomessa sekä lähityöskentelyä Helsingissä joitakin päiviä kuukaudessa. Tehtävässä voi yhdistää lähi- ja etätyöskentelyn.
Sujuva ruotsin kielen taito katsotaan eduksi.
Persoona ja asenne:
Proaktiivinen, tuloshakuinen ja itseohjautuva työote.
Ratkaisukeskeinen ja kehittämismyönteinen ajattelutapa.
Kumppanuushenkisyys, yhteistyöhalu ja -kyky.
Soveltuvuus tiimiin, jossa saa olla oma itsensä, ja jossa autetaan toisia ja toimitaan yhdessä.
Avoimuus sekä palautteenanto- ja vastaanottokyky.
Koulutus:
Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto (esim. DI, KTM, LL, HTM, OTK/OTM).
Tarjoamme sinulle:
Työpaikan valtakunnan osaavimmassa ja kokeneimmassa tiimissä.
Merkityksellisen ja vaikuttavan roolin suomalaisen terveydenhuollon kehittämisessä.
Laajan vastuualueen ja mahdollisuuden vaikuttaa omaan työhösi.
Mehiläisen vahvan tuen ja resurssit onnistumisesi tueksi.
Tiimin, jossa oman onnistumisen lisäksi on tärkeää, että tiimi onnistuu.
Jos tunnistat itsesi kuvauksesta ja haluat olla mukana rakentamassa Suomen terveydenhuollon tulevaisuutta, lähetä hakemuksesi ja CV:si rekrytointijärjestelmämme kautta mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 8.4.2026. Odotamme innolla kuulevamme sinusta!
Lisätietoja tehtävästä antaa:
Antti Raimovaara
antti.raimovaara@mehilainen.fi
Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä.