Hei!

Olen saanut työurallani työskennellä lukuisten organisaatioiden ja ihmisten kanssa monenlaisissa haastavissa tilanteissa. Kyse on voinut olla niin ristiriidoista ihmisten välillä kuin yksittäisistä ikävistä tapahtumista, jolloin ollaan tarvittu psykososiaalista tukea (esim. debriefingiä/jälkipuintia tai sovittelua). Olen ollut myös mukana, kun koko työyhteisö kohtaa muutostarpeen.

Näin matkallani tapaamani ihmiset ja työyhteisöt ovat valmistaneet minua kohtaamaan erilaisia elämäntilanteita töissä ja sen ulkopuolella.

Olen saanut palautetta siitä, että tartun haasteellisiin asioihin ja tilanteisiin hyvässä yhteistyössä sekä ymmärryksessa asiakkaan rinnalla. Työotteeni on aktiivinen ja kokonaisvaltaisesti tilannetta tarkasteleva.

Asiakkaani ovat pitäneet ns. HOT-mallin työskentelytavasta. Yhdistän sitä myös tarvittaessa coachingiin. Kumpaankin olen saanut kouluksen ja coachingissa olen sertifioitu business coach. Lisäksi minulla on mittava kokemus rekrytoinneista sekä työnhaun valmennuksista. Haluan myös tuoda esille, että teen tarvittaessa työhön liittyviä psykologisia kartoituksia ml. muistitutkimuksia ja ADHD kartoituksia.

Tärkeää on nostaa katse kohti tulevaa, ja jokainen askel eteenpäin on silloin tärkeä. Minusta ensimmäinen askel ei ole matkan pääte vaan uuden alku!

Tapaamisiin!

Antti

PS: If Finnish is not your mother tongue, we can use English.

Voit varata aikojani verkkoajanvarauksesta ja soittamalla asiakaspalveluun 010 414 00 (pvm/mpm). Mikäli olet asioinut kanssani 60 vuorokauden sisällä, voit myös jättää soittopyynnön OmaMehiläisen kautta.